“上午的人才服务直通车联席会议，专题研究解决当前人才服务中的重大问题，下面进入第一个问题……”4月20日上午9时，黄岩区党群服务中心内，黄岩区委人才工作领导小组就关心关爱企业家政策、企业人才子女就学、筹建高精尖研发中心等问题召开人才服务直通车联席会议。

    说是联席会议，其实更像一场沙龙。1个多小时时间里，从抛出问题，到合力解决问题，各相关部门群策群力，5个问题得到了有效解决。“贴心服务，才能留住人才。”市委常委、黄岩区委书记徐淼指出，要以最大的力度，最大的决心，着眼于“晓、通、快、实”四个字，畅通渠道，凝聚合力，实实在在地解决引进人才、服务人才、留住人才等各方面问题，全力打造富有吸引力的人才“洼地”。

    “直通车真是高效啊！”得知孩子可以顺利入学，寇志强兴奋不已。“区委区政府这么重视人才工作，专门把我的事提交到联席会议讨论，这是对我们科技工作者最大的鼓励，以后我要投入更多的精力为黄岩服务。”

    寇志强是河南人，2012年底至今任西安交通大学快速制造国家工程研究中心黄岩示范中心的主要负责人。示范中心成立以来，为黄岩模具、电动车、日用品、工艺品等行业企业提供新产品开发相关技术支持、设计验证整体解决方案等服务，开展增材制造（3D打印）技术推广，累计服务企业800余家及40000余件次，帮助企业缩短新产品开发周期约1/3，降低研发成本约30%。中心还创建了市级院士专家工作站，承担了市科技馆“增材制造体验中心”建设任务。

    事业发展蒸蒸日上，但眼下寇志强最着急的还是孩子入学问题。得知人才服务直通车可以帮助人才解决问题，他便提出了申请。事实上，寇志强的子女在入学方面没有现成的人才政策可以参考，这个问题就提交至该区人才服务直通车联席会议，由区委主要领导牵头协调解决。

    当天会议拍板：同意在城区里按照就近原则由教育部门统筹安排。“我们将按照联席会议精神抓好落实，对于他们反映的诉求，尽力予以解决。”黄岩区教育局局长徐勇告诉记者。

    “感谢党委政府！以后我就能更安心地留在黄岩工作了。”无独有偶，2006年来黄岩工作的赵志兵，现任浙江艾彼科技股份有限公司行政部经理兼公司党支部书记，是首批台州市红领英才，当天会议同样解决了其子女的入学问题。

    一站式受理、一站式办结，自去年5月开始，黄岩开始运行人才服务直通车，落实区领导“一对一”联系高层次人才制度。此外，区委主要领导每月牵头召开一次联席会议，专题研究解决人才服务中的重大问题。“直通车”开通以来，共受理公寓申请、子女就学、体检等各类人才问题56项，全部解决到位。